Trabajos internacionales, culturas y negocios

                                     

   Hoy en día hay más personas que nunca que buscan trabajar en el extranjero para tener más experiencia internacional o alcanzar metas más grandes, o quizás no necesariamente buscan mudarse a otro país sino que también realizar viajes de negocios debido a las crecientes necesidades y oportunidades en el extranjero o de extranjeros que recibimos en nuestro país que podemos aprovechar nosotros como Ingenieros Comerciales o “Business people”

Es por esto que les daré algunos tips para estar más preparados al enfrentarse con estas culturas o al decidir si tomar un trabajo o hacer un negocio en el extranjero forjando las tan mencionadas habilidades blandas.

·         Utiliza tus redes de contactos o “networks”: Como mencioné en el artículo de “job hunting” esto es muy importante ya que si bien se pueden obtener buenos tips de los libros de viaje o negocios del país elegido, no hay nada como los consejos de amigos, conocidos o familia, que tengan experiencia en ese lugar del mundo en el cual planeas trabajar o hacer negocios, incluso hablar con expatriados que estén en puestos parecidos al que quieres, en persona o por redes sociales.

·         Idioma: Por supuesto en general para todos los países debes saber el idioma especialmente si planeas vivir ahí ya que hacer un par de negocios quizás si se puede con el inglés pero si planeas un trabajo estable en el destino necesitarás además saber el idioma madre, lo cual es alcanzable luego de 1 y medio o 2 años de un buen curso intensivo del idioma.

·         Leyes: Averiguar las leyes laborales que son muy importantes ya que cambian en cada país, por ejemplo: si tu plan es trabajar en el Medio Oriente debes estar dispuesto a hacerlo de domingo a jueves o si eliges China debes saber que allá trabajar de 80 a 90 horas a la semana es algo normal. También es imprescindible realizar los trámites de visas y permisos de trabajo para el país de destino generalmente antes de postular al trabajo o sino puede que no te consideren.

·         Individualiza tu CV: Si lo que quieres no es hacer negocios sino que de frentón conseguir un trabajo, debes tener un CV no solamente actualizado sino que personalizado, hoy en día para cada postulación a un trabajo diferente se debería adaptar el CV, por ejemplo: si hiciste un curso de moda, te puede servir mucho al trabajar en una marca de ropa o retail pero en el caso de que apliques a un banco o aerolínea deberías eliminar esta experiencia e incluir quizás ese curso que hiciste en primeros auxilios y fijarse en los CV del país ya que en algunos es de mal gusto poner la foto, en otros se deben agregar hobbies, etc. Además, les advierto que al postular a trabajos en otros países estén preparados para escribir cartas de motivación, la cuál te piden adjuntar al CV, por mi experiencia en Europa y en Norteamérica; pero estoy segura de que se está comenzando a instaurar en todo el mundo ya que se necesitan personas que de verdad se note que eligieron la compañía porque les agrada y porque pueden aportar algo nuevo.

·         Cultura: Debes asegurarte de ser abierto de mente y de no juzgar, ya que en algunas regiones del mundo pueden ocurrir cosas impensables para ti que para ellos son cotidianas por lo que debes investigar la cultura y desistir si crees que no serás capaz de adaptarte. Por ejemplo, me ocurrió que me di cuenta que Nueva York existían lugares sucios y la ciudad era siempre bulliciosa y demasiado fría en invierno pero los parques, edificios y encantos de la misma hacían que valiera mucho la pena pero esta misma razón es lo que hace que muchos prefieran ciudades como California por ejemplo. O en Francia puede que algunas personas parezcan engreídas, pero para mí lo veía como un rasgo de su estilo lo cual muchos no comprenden y se les  hace más cómodo compartir en culturas más occidentales.

Todas estas herramientas también nos sirven para saber cómo manejar situaciones con extranjeros, comprender sus costumbres incluso si vamos a un país que hablen el mismo idioma encontraremos muchas diferencias. Saber que por ejemplo si saludamos a un estadounidense o británico no le daremos un beso en la mejilla sino que un apretón de manos o un cordial gesto de saludo, que en Francia son 2 besos, una pequeña reverencia en Japón, en China asentir con la cabeza y sonreír o estrechar la mano, que en Perú la tarifa del taxi no es fija sino que se regatea con el conductor o que en Brasil es de mala educación sonarse la nariz en público.

 Por último, les dejo un extracto muy clever que muestra la importancia de adecuarnos a cada cultura, del libro “Global Business Etiquette: A Guide to International Communication and Customs” de Jeanette S. Martin,Lillian H. Chaney:

Un Japonés-estadounidense, cuya firma realiza negocios en Japón, cuenta como una vez previno un desastre entre las relaciones de Estados Unidos- Japón. Su compañía escogió y envió 500 tarjetas navideñas a su sociedad conjunta en Japón. Las tarjetas eran rojas (en Japón, las cartas de aviso funerarias son rojas). El gerente Japonés-Americano detuvo el correo justo a tiempo y dijo, “Casi enviamos 500 cartas de funeral a nuestros socios Japoneses!”

Constanza Molinet